《紫藤萝花的描写》
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1、动机和行为没有错，只是行为没有效果。
2、管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。
3、管理，讲到最后就是两个字：赏与罚。不要忘记谁是主管，处罚人不要不好意思。
4、.管理是让事情与自己预期的一样完成!
5、员工要想是人才，老板必须先成材，特别是中国的中小企业。
6、不要“辩解”，只要“表现”。
7、聪明出众谓之英，胆识过人称之雄。聪明的人很多，但如果只有聪明而没有胆识，顶多只能成为“英才”，很难取得大的成就。一个人有胆识，其外在表现就是强势、果断、冒险。有胆识才能冒险，能冒险才有可能成就不凡的事业。
8、公司的每位员工都是一颗珍珠，而公司的总经理、副总经理、经理和副经理都需要做的，不是天天开会和看自己的电脑，而是成为一条线，把这些珍珠穿起来，一起牵动他们，让员工记住并说出“这是我的公司”这句话。
9、如果发现老板有错，一定是我看错。
10、管理，讲到最后就是两个字：赏与罚。不要忘记谁是主管，处罚人不要不好意思。
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