《鼻子流血怎么回事》
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1、口袋里有钱心不慌。
2、我们在选拔人才时要求“德才兼备”，而且“德”一定是放在第一。
3、干部就三件事：请客吃饭、布阵、点兵。
4、我知识的底蕴不够，也并不够聪明，但我容得了优秀的员工与我一起工作，与他们在一起，我也被熏陶得优秀了。他们出类拔萃，夹着我前进，我又没有什么退路，不得不被“绑”着，“架”着往前走，不小心就让他们抬到了峨眉山顶。
5、有5%的希望，就要付出100%的努力。
6、每个人都面临着挫折和失败的可能，这是我们每个人人生经历的一部分。
7、华为不需要思想家，需要解决问题的专家。公司只能给你位子，不能给你威望，威望需要你从实干中来。
8、你们要显示的是实力，而绝不仅仅是勇气。
9、管理就三件事：客户、流程、绩效。
10、认真负责和管理有效的员工是华为最大财富。尊重知识，尊重个性，集体奋斗和不迁就有功的员工，是我们事业可持续成长的内在要求。我永远都不知道谁是优秀员工，就像我不知道在茫茫草原上谁是领头狼一样。企业就是要发展一匹狼，狼有三大特性：一是敏锐的嗅觉;二是不屈不挠，奋不顾身的进攻精神;三是团体奋斗。
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